Perkembangan teknologi digital telah melahirkan pola kerja baru yang dikenal sebagai gig economy dan freelance. Pekerja seperti ojek online, kurir, serta freelancer remote kini menjadi bagian penting dalam perekonomian modern. Namun, fleksibilitas kerja yang ditawarkan sering kali tidak diimbangi dengan perlindungan kesehatan dan keselamatan kerja (K3) yang memadai. Oleh karena itu, penerapan K3 bagi pekerja…
Koordinator Lapangan (HSE – Environment)Gaji: 4 – 5 IDR PT Interbat (Sidoarjo)Sidoarjo, East Java Deskripsi Pekerjaan Job Descriptions: Melakukan pengawasan operasional pengolahan air limbah (WWTP) sesuai prosedur. Mengoordinasikan pengelolaan limbah B3, serta menyusun laporan dan dokumen lingkungan. Berperan aktif dalam mendukung kepatuhan dan pengembangan lingkungan hidup perusahaan, termasuk pemantauan penerapan ISO 14001. Membantu penyusunan SOP…
Jakarta – Bulan K3 Nasional 2026 resmi digelar dengan fokus membangun ekosistem pengelolaan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) yang profesional, andal, dan kolaboratif. Menteri Ketenagakerjaan Yassierli menegaskan penguatan ekosistem K3 menjadi kebutuhan mendesak di tengah tingginya tantangan keselamatan kerja di berbagai sektor.Penegasan tersebut disampaikan Yassierli dalam Apel Bulan K3 Nasional 2026 yang digelar pada (12/1)…
Di tahun 2026, konsep Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) tidak lagi terbatas pada perlindungan fisik semata. Perkembangan dunia kerja yang semakin kompleks—ditandai dengan tuntutan produktivitas tinggi, digitalisasi, dan fleksibilitas kerja—menjadikan kesehatan mental sebagai elemen krusial dalam sistem K3 modern. Perusahaan yang mengabaikan aspek ini berisiko menghadapi meningkatnya kecelakaan kerja, menurunnya kinerja karyawan, serta kerugian jangka…
HSE OfficerGaji: 5 – 6 IDR PT Naga KomodoJawilan, Banten Deskripsi Pekerjaan Gambaran Umum Pekerjaan Kami sedang mencari HSE (Health, Safety & Environment) Officer yang berdedikasi dan berorientasi pada detail untuk bergabung dengan tim kami di PT Naga Komodo, Anda akan memegang tanggung jawab kunci dalam memastikan kepatuhan dan praktik keselamatan di seluruh operasi konstruksi…
Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) tidak lagi hanya berfokus pada perlindungan fisik tenaga kerja. Memasuki tahun 2026, kesehatan mental menjadi salah satu komponen vital dalam sistem K3 modern. Perubahan pola kerja akibat digitalisasi, target kerja yang tinggi, serta tekanan psikologis yang terus meningkat membuat kesehatan mental karyawan memiliki peran strategis dalam mencegah kecelakaan kerja dan…
HSE OfficerPT. Sreeya Sewu Indonesia, TbkTangerang, Banten Deskripsi Pekerjaan Bachelor Degree in Science/Engineering or equivalent with additional professional qualifications in HSE and Safety Management Systems. Having a minimum 2 year(s) of experience in manufacturing industry handling plant or factories safety/K3 procedure, environmental management, and regulation Good technical knowledge in safety, health and environment management, certified…
Pendahuluan Perkembangan Industri 4.0 telah membawa perubahan besar dalam dunia kerja, khususnya di sektor manufaktur. Penerapan otomasi, robotika, Internet of Things (IoT), dan sistem terintegrasi berbasis data bertujuan meningkatkan efisiensi dan produktivitas. Namun, di balik kemajuan tersebut, muncul tantangan baru dalam penerapan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). Risiko kerja tidak lagi hanya bersifat fisik konvensional,…
STAFF HSEGaji: 6 – 7 IDR PT BRINGIN KARYA SEJAHTERASouth Jakarta, Jakarta Deskripsi Pekerjaan PT. BRINGIN KARYA SEJAHTERA (BKS) adalah salah satu Perusahaan Anak Dana Pensiun BRI yang bergerak dalam Bidang Konstruksi, Pengelolaan Gedung (Building Management), Persewaan dan Pengelolaan Arsip mencari SDM Profesional dan Energik untuk posisi : HSE (Penempatan Office di Jakarta) Kualifikasi: Pendidikan…
Pendahuluan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) terus mengalami transformasi seiring pesatnya perkembangan teknologi digital. Memasuki tahun 2026, penerapan Artificial Intelligence (AI), Internet of Things (IoT), dan data analytics menjadi salah satu tren utama dalam upaya pencegahan kecelakaan kerja. Pendekatan K3 tidak lagi hanya bersifat reaktif, tetapi semakin bergeser menjadi prediktif dan preventif, dengan memanfaatkan data…
